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原稿審査

N.K

2014年新卒入社

IT戦略本部

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原稿審査

N.K

2014年新卒入社

IT戦略本部

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入社理由

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入社理由

インターワークスへ入社を決めた理由は、「一緒に働きたいと思える人と出会ったから」この一言に尽きます。私は就職活動をする際に、「どんな人と働くのか」「どんな環境で働くのか」を重要視していました。当時まだ学生だった私の話を親身に聞いてくれ、興味をしめしてくれたことに感動しました。入社後、「面接のときにこんなことを話してくれたよね」と、当時の社長や面接官の皆さんが覚えていてくれたのにはさらに驚きました!

いままでのキャリア

1年目は新規事業を行っている部署で人材紹介サービスや求人媒体の新規開拓を担当し、2~3年目は『派遣Style(事務派遣向けサービス)』『アパレルワークス(アパレル業特化型サービス)』の新規開拓・既存顧客へのフォロー営業を行いました。4年目からは制作部署へ異動し、『工場ワークス』へ掲載する原稿作成に従事。それまでは原稿制作専門の部署がなかったので、立ち上げメンバーとして奔走し、リーダーに昇格しました。現在は審査部門で、当社の各サイトに正しい求人を掲載するべく、よりよいサイトづくりを目指しています。

業務内容

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業務内容

審査部門の立ち上げに伴い、求人広告が掲載基準に則った形で掲載されているのか確認する業務や、正しい原稿を掲載できるように啓蒙活動を行っています。求人広告には様々なルールがあり掲載してはいけない条件や表現は多いので、少しでも多くの人に理解してもらえるように資料づくりにも力を入れています。他には、求人広告取扱者資格試験を担当したり、求職者のお問合せ対応なども行っています。

インターワークスって どんな会社?

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インターワークスってどんな会社?

人の距離が近いなと感じています。ワンフロアに全社員が勤務しており、スペースもオープンになっているので、色んな部署の人と交流することができます。普段から顔が見えていると相談もしやすいですし、部署を跨いだやり取りもスムーズに行えると思います。私も営業やサポートメンバーと仕事で関わることが多いのですが、フラットにコミュニケーションをとれているので、とても仕事がしやすいと感じています。

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わたしの夢

大事な商品(求人広告)を扱う、やりがいある業務に携われているので、その道のプロを目指したいと思っています。求職者にとってどんな仕事に就くのかは、人生における重要な選択だと思います。正しい求人情報が伝わらないことで、企業と求職者の間に齟齬が生じ、双方にストレスを感じさせてしまうことはもちろん避けたいので、そのようなことが起きないようにしっかりと求人広告を審査し、今の業務を極めていきたいと考えています。

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インターワークスでは私たちの理念に同意いただける仲間を広く募集しています

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